SEGURIDAD BASADO EN EL COMPORTAMIENTO
SEGURIDAD BASADA EN EL COMPORTAMIENTO
  • Intervención sobre el comportamiento.

 

 

Cuando una empresa cuenta con estándares y procedimientos de seguridad bien definidos, se tiene que asegurar que el comportamiento de sus trabajadores es el adecuado. En efecto, la gran mayoría de los accidentes de trabajo se deben a temas conductuales.

El modelo conductual se basa en tres pilares importantes que influencian el comportamiento de los trabajadores.

A fin de realizar una actividad con Seguridad, es necesario que se pueda cumplir con lo siguiente:
  • El SABER:

    Cada trabajador tiene que saber cómo realizar su tarea. Tener los conocimientos necesarios. COYCA interviene sobre este aspecto gracias a una capacitación andragógica de sus alumnos.
  • El PODER:

    Conocer como realizar una tarea no es suficiente. El trabajador debe también poder hacerlo. COYCA propone un entrenamiento de los trabajadores según cada puesto de trabajo.
  • El QUERER:

    Para realizar una tarea es también indispensable que el trabajador quiera hacerlo. Para ello, COYCA trabaja sobre la motivación de los trabajadores en base a herramientas motivacionales y de coaching.

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